特別養護老人ホームやデイサービス施設を運営する梨雲福祉会は、地域の美化活動や女性スタッフが働きやすい職場づくりに力を入れていたこともあり、2019年3月からSDGsの理念に基づき取り組みを開始した。

同会は地域貢献活動として「地域活動プロジェクト」と「食の充実プロジェクト」を進めている。住民によるカラオケ大会やパークゴルフ大会などを通じて住民同士のコミュニティーづくりや閉じこもりがちな高齢者の外出機会をつくるほか、利用者だけでなく住民に施設を開放し、体操教室「いきいきラボ体操」や地元野菜の販売コーナーを設けている。住民の拠点になるよう健康と福祉の分野のみならず、暮らしやすいまちづくりを目指す。

職員の約8割が女性であることから、施設内に託児施設を置くほか、女性管理職の積極配置、時短休暇取得の推奨など、育児と両立しながら絶え間なく安心して働ける職場づくりにも注力。職員のアイデアや要望を具現化する仕組みを取り入れるなど、介護の充実だけでなく地域活性、職員の働きがいにつながる良い循環を生んでいる。